为强化经济指标跟踪调度、企业升规入统，区委区政府组织开展经济运行高质量发展“五化”工作和服务业“大调研、大培训、大落实”活动，并下发了工作方案。

6月11日下午，区委书记杨大勇主持召开调度会，与区委常委、常务副区长鲁晓光听取发改局、财政局、商务局、住建局、人社局、科技局、教育局、卫健局、民政局、文旅局、税务局、统计分局等12个单位主要领导的进展汇报。

鲁晓光副区长给予了各部门充分肯定，并在“个转企”、“企转规”、促进消费、应统尽统等方面提出几点工作建议：一是要减轻企业负担，研究给予现金奖励、消费券拉动、会计代理、税费减免等优惠政策；二是统计部门要主动协调上级单位，对非营利性和金融业开展摸底，摸清数据如何核算、如何使用；三是要发挥规自分局和住建局的作用，建筑业重点税源企业的注册和入统要从源头抓起；四是统计部门、发改部门要将业务培训工作快速推进到实际操作阶段，做好6、7月份的培训计划；五是推广“旅游业+小零售”工作模式，帮助企业业务拓展，避免资源流失；六是各部门要信息共享，做到信息对称。

最后，杨大勇书记强调：一要坚持问题导向，深入分析指标落后原因，力求改进工作方法，断长板，补短板；二要细化任务分解，参照去年绩效考核体系，详细拆解各项指标，压实责任到各单位；三要加强培训指导，发改、商务、财政、统计等部门要为各街乡及其它配合单位提供业务培训；四要及时调度，指标牵头部门严格执行月调度，甚至半月调度，结合问题调整工作思路，通过加大政策引导和资金扶持力度，形成洼地效应；五要严格奖惩机制，对工作扎实的单位给予表扬和奖励，在绩效和干部考核上均有体现，鼓励全区上下动起来。多管齐下，使我们的经济指标任务如期完成。

参加本次调度会的还有各街乡主要领导。